Workshops e Treinamentos
Para organizações e grupos
Os Workshops e Treinamentos da Equilybre foram desenvolvidos para promover saúde mental, equilíbrio emocional e relações mais conscientes em ambientes profissionais, sociais e familiares.
Com uma abordagem integrativa, os encontros consideram o ser humano em suas múltiplas dimensões — mental, emocional e metafísica —, reconhecendo as dinâmicas energéticas que influenciam o equilíbrio humano e os ambientes coletivos.
Nossos programas unem conhecimento técnico e científico a práticas reflexivas e vivenciais sobre saúde mental e desenvolvimento humano, aplicadas aos diferentes contextos nos quais as pessoas estão inseridas.
Seja para organizações que desejam fortalecer sua cultura organizacional, seja para grupos formados por profissionais de diferentes áreas que buscam crescimento pessoal e profissional, os encontros têm como propósito fortalecer competências socioemocionais, aprimorar as relações de trabalho, desenvolver o autoconhecimento e o equilíbrio interno e ampliar a corresponsabilidade diante dos fatores psicossociais que impactam a saúde mental e o bem-estar coletivo.
Indicado para organizações e grupos que:
Estão iniciando ou estruturando ações de promoção e prevenção em saúde mental
Enfrentam desafios relacionados ao adoecimento mental e emocional
Buscam reduzir indicadores de estresse, transtornos mentais e rotatividade
Compreendem a corresponsabilidade dos fatores psicossociais que impactam o ambiente social e profissional
Investem no desenvolvimento de equipes e lideranças, estimulando o autoconhecimento e o desenvolvimento humano
Buscam o desenvolvimento humano para uma evolução consciente, promovendo o bem-estar próprio e coletivo
Benefícios
Para Empresa
- Pessoas mais equilibradas, conscientes e produtivas;
- Melhoria da comunicação e das relações interpessoais;
- Redução de estresse, conflitos e adoecimento mental, que reduz absenteísmo;
- Maior engajamento e motivação das equipes;
- Clima organizacional mais saudável e cooperativo;
- Valorização da imagem institucional e atração de talentos;
- Alinhamento com práticas de sustentabilidade e responsabilidade social.
Para AS PESSOAS
- Fortalecimento do autoconhecimento e da consciência emocional;
- Equilíbrio entre mente, corpo e energia;
- Melhoria da comunicação e das relações interpessoais;
- Desenvolvimento de competências socioemocionais;
- Aumento da resiliência e da capacidade de adaptação;
- Redução do estresse e dos conflitos;
- Maior senso de propósito e bem-estar.
o que dizem sobre nós...
Temas abordados
Workshops em Saúde Mental para EMPRESAS
Este eixo aprofunda a compreensão da condição humana e dos fatores psicossociais que afetam a saúde mental no trabalho, destacando sinais de alerta e impactos do adoecimento emocional. Promovem ambientes éticos e seguros, com foco na prevenção ao assédio, à violência e ao sofrimento laboral. Também fortalecem a corresponsabilidade de gestores e lideranças, integrando saúde mental e a sustentabilidade financeira na organização
- A condição humana é sofrer?
- Saúde mental e fatores psicossociais no trabalho
- Sinais de alerta e impactos do adoecimento mental e emocional no trabalho
- Ética, respeito e prevenção ao assédio e violência no trabalho
- Saúde Mental e Sustentabilidade Financeira
- Papel dos lideranças/gestores/diretores e corresponsabilidade organizacional
Neste outro eixo o foco é a inteligência emocional e as relações humanas no trabalho, com abordagens em Comunicação Não Violenta, Empatia e Gestão de Conflitos. Também abordam perfis comportamentais, os desafios da saúde da mulher no ambiente laboral e a compreensão das doenças psicossomáticas, integrando emoções, corpo e contexto organizacional.
- Inteligência Emocional e Relações Humanas no Trabalho
- Comunicação Não Violenta e Empatia no Trabalho
- Perfil Comportamental e Gestão de Conflitos
- Saúde da Mulher e desafios no ambiente laboral
- Doenças Psicossomáticas no ambiente laboral
Neste eixo, os workshops abordam a relação entre saúde mental e sociedade, discutindo preconceitos e fatores culturais que impactam o trabalho. Eles também exploram estruturas psíquicas, identidade e comportamento, além dos efeitos das memórias traumáticas nas relações de trabalho, à luz da neurociência das emoções. Por fim, ampliam o olhar para a consciência e a energia e sua contribuição para a saúde coletiva nas organizações.
- Saúde Mental e Sociedade Humana – Preconceitos e Desafios
- Estruturas Psíquicas e Saúde Mental nas Organizações – “Quem Eu Sou?”
- Memórias Traumáticas e a influência no comportamento e relações de trabalho
- Neurociência das emoções e os impactos na Saúde Mental
- Consciência Energética e Saúde Coletiva nas Organizações
Treinamentos complementares em Saúde Mental Organizacional
Estes treinamentos abordam a relação entre mente e corpo a partir da psicossomática e da Homeopatia, explorando como emoções, comportamentos e padrões de estresse impactam a saúde integral. O foco é desenvolver consciência emocional, prevenir e recuperar estados de esgotamento, como ansiedade, depressão, luto e burnout, e compreender sintomas físicos como expressões de conflitos internos. As formações oferecem caminhos naturais e restauradores para promover equilíbrio, autocuidado e bem-estar.
- A Linguagem Oculta do Corpo: Emocional, Comportamento e o que a Psicossomática nos Ensina sobre o Estresse
- O Esgotamento da Alma: Como a Homeopatia Atua na Prevenção e Recuperação da Síndrome de Burnout
- O Fardo do Século: Tratando a Ansiedade e a Depressão como Expressões Psicossomáticas Individuais, porém, coletivas
- O Corpo Grita: Homeopatia, o Tradutor das Mensagens Psicossomáticas
- Do Sintoma à Essência: O Caminho Homeopático para a Cura do Desequilíbrio Mente-Corpo
- O Impacto Silencioso – Como o “engolir sapos” afeta a saúde do corpo e das emoções
- O Ciclo da Dor: Quebrando a Necessidade de Evasão (Álcool/Vícios) com a Força Restauradora da Homeopatia
- Recuperação Gentil: Apoio Natural da Homeopatia para a Sobrevivência Emocional ao Luto
O foco destes treinamentos é promover o desenvolvimento de competências em comunicação, comportamento e autoconhecimento para fortalecer a saúde emocional, as relações humanas e a qualidade dos ambientes familiar e organizacional. Com base em ferramentas como DISC, CNV, mediação e princípios psicossomáticos, as formações abordam atenção, foco, empatia, liderança consciente e inteligência emocional. O objetivo é apoiar mudanças comportamentais, aprimorar o diálogo, prevenir esgotamento e capacitar pessoas e líderes a construir relações mais saudáveis, produtivas e sustentáveis
- Comunicação Integrada – A importância do Diálogo para harmonia familiar e profissional
- Além do “Eu Sou Assim” – Como a mudança de comportamento impacta na saúde mental das organizações
- Liderança Consciente – A comunicação empática e o comportamento humano
- O Cérebro Multitarefa Não Existe: A Ciência da Atenção e o Caminho para o Foco Sustentável
- O Mapa do Autoconhecimento: Desvendando Emoções e Comportamentos com DISC e CNV
- Do Traço ao Trauma: Como a Psicossomática e o Modelo DISC Revelam as Raízes da Sua Saúde Emocional
- Do Esgotamento à Negociação: Usando a Inteligência Emocional e a Mediação para Redefinir Metas Viáveis
- A Ponte em vez do Muro: O Líder Mediador Conectando Pessoas e Quebrando Barreiras Organizacionais
Estes treinamentos tem como objetivo principal instruir os participantes de como os processos pessoais e familiares atingem sua saúde mental e podem interferir na sua sustentabilidade profissional, vindo com isso impactar no desenvolvimento pessoal e organizacional
- Neurociência, Memórias Intrauterinas e Saúde Mental
- Perdas, Lutos e Saúde Mental
- O Sono, a Qualidade de Vida e a Saúde Mental
- O psiquismo no ambiente Conjugal/Familiar e a Saúde Mental
- A Maternidade e Paternidade – Desafios para a Saúde Mental
- Uso de álcool, tabaco e outras substâncias e a estrutura cerebral e comportamental
- Neurociência das Emoções, Estruturas Cerebrais e Psicopatologias nas organizações
- Neurociência das Emoções e Doenças Neurodegenerativas e o Impacto na Vida Pessoal, Familiar e Profissional
- Fatores Traumáticos que interferem no Crescimento e Desenvolvimento Profissional
Estes treinamentos tem como meta primordial ampliar a visão dos participantes a cerca da sua saúde mental sob o viés do autoconhecimento, consciência e saúde integrativa, tanto em sua vida pessoal como na sua vida profissional
- Autoconhecimento, Espiritualidade e Saúde Mental
- Memória Epigenética, Ambiente Social e Saúde Mental
- Memória Quântica, Energia, Espiritualidade e Saúde Mental
- O Psiquismo da alma, Psicopatologias e Saúde Mental
- Campo Eletromagnético, Energia Pessoal e Saúde Mental
- Os 12 eixos para o Autoconhecimento da Energia da Alma
- Ciência da Alma e Neurociência: como o Reiki age cientificamente na Saúde Mental
- Meditação, Energia de Auto equilíbrio e o Impacto na Saúde Mental
Mais soluções
Conformidade Legal NR-1
Diagnóstico | Inventário | Plano de Ação e Relatório Final
Sobrecarga de trabalho, excesso de conflitos e situações de estresse passaram a ser reconhecidos como Riscos Ocupacionais pela NR-1.
Adotar as novas diretrizes da norma é essencial para garantir a conformidade legal e promover um ambiente de trabalho mais saudável e seguro.
Indicado para: empresas que precisam de direcionamento jurídico e de um apoio especializado para identificar riscos psicossociais na organização.
Projeto em Saúde Mental alinhado à NR-1
Diagnóstico | Inventário | Plano de Ação | Workshops e Treinamentos | Intervenções individuais | Relatório final | Indicadores de Resultado
Além da Conformidade Legal com a NR-1, apoiamos organizações em projetos estruturados que unem conformidade legal com a NR-1 e ações que visam a promoção de saúde mental e o desenvolvimento humano, promovendo ambientes mais conscientes, relações mais saudáveis e uma cultura organizacional verdadeiramente sustentável.
Indicado para: empresas que precisam de direcionamento jurídico, identificação de riscos psicossociais, implementação das ações de cuidado ao colaborador e de indicadores de resultado
Perguntas Frequentes
Sim. Cada Workshop ou Treinamento é personalizado conforme o contexto, desafios e objetivos da organização, garantindo que o conteúdo seja relevante, aplicável e alinhado à cultura interna.
Diferente de treinamentos tradicionais, os Programas Integrativos em Saúde Mental da Equilybre unem ciência, práticas vivenciais e abordagens integrativas. Eles tratam o ser humano em suas múltiplas dimensões (física, mental, emocional e energética), estimulando mudanças reais de percepção e comportamento, o que diferencia dos programas corporativos tradicionais.
Os programas são realizados em grupo, presencial ou online, com duração variável conforme o tema e a necessidade da empresa.